こんにちはこっきんです
今回はソフトバンクについてです
みなさんはソフトバンクについて、どの様なイメージを持っていますか？
ソフトバンクグループは一見、通信会社の様に思えますが、実は投資会社であると言う人もいます
そんなソフトバンクに転職したい人はこんな事を思っているのでは無いでしょうか？
- ソフトバンクに転職する方法が知りたい
- ソフトバンクの評判・年収を知りたい
しかし、この様な事を一つで解決出来る情報って中々無いですよね
そこで今回は信頼できる情報源である就職四季報・口コミサイト（openwork・転職会議）・公式ホームページ・求人情報からまとめました
この記事を読むメリットは
- ソフトバンクへの転職方法が分かる
- ソフトバンクの社内情報が分かり、働くイメージ出来る
この様な事が分かりますので是非、最後まで読んでください
それでは結論になります
- ソフトバンクは通信会社では無く投資会社の色が濃い
- 働ける職種は多い
- 転職するには英語・中国語に加えて、高い専門性が必要で難易度は高い
- ３０代で年収５００万〜６００万狙える企業
- 口コミサイトによる社員からの評価も高い
- スピード感に溢れ、新しい事にチャレンジしたい人におすすめの企業
- 転職成功したいなら、無料で対応してくれる、こちらの(リクルートエージェント・doda）転職エージェントがおすすめ
※時間が無い人へ
- 結論
- 蛍光箇所及び箇条書き箇所
- 転職方法のまとめ
- ホワイト企業度
この部分については５分で読めますのでそこだけでもチャックしてみてください
それでは本題に入ります
ソフトバンクの特徴
特徴としてはソフトバンクの基盤事業である、移動通信サービス事業の携帯電話回線契約数を国内３位で、安定した収入源となっております
続いて事業内容については
- 持株会社投資事業：
アリババやTモバイル、The We Companyなど計120社への投資事業 SVF1等 - SBIAの運営するファンド事業：
全世界のテクノロジー分野への投資事業（運営自体はイギリスにある100％子会社が全て担っている） - ソフトバンク事業：
移動通信サービス、携帯端末の販売、インターネット広告やeコマースサービス事業 - アーム事業：
イギリスの半導体設計大手企業アームによるマイクロプロセッサーのIPおよび関連 テクノロジーのデザイン事業 - その他事業：
スマートフォン決済のpaypayや野球球団の福岡ソフトバンクホークスの運営、資産運用会社の運営事業など
この様になっており、事業が多角化しております
強みとしては通信サービス事業や安定基盤がある事で、最新技術などに投資出来る事が強みといえるでしょう
今後の展望としては、大手キャリアの「ソフトバンク」格安の「ワイモバイル」や「ラインモバイル」の契約数を3,000万を目指すとしています
更に、ヤフーとキャッシュレス決済のPayPayに注力し、金融サービスのブランドも統一するとしています
また、投資している海外の最先端企業との合弁会社を設立し、事業の多角化を進めていくとしています
ソフトバンクの転職方法・求人情報
- 働ける職種
- 年収
- 休み・福利厚生
- 転職するためのスキル・経験
- 求める人材
- 試験・面接対応
- 転職方法のまとめ
この項目を紹介していきます
ソフトバンクで働ける職種
働ける職種としては
- 営業
- 事業企画
- マーケティング
- ITエンジニア
- データアナリスト
- 人事・総務・法務・渉外・広報
- 財務・経理・投資・経営企画
この様な職種があります
また求人サイトを確認した所、多くの職種で募集を行っていましたので、確認してこちら（リクルートエージェント・doda）から確認してみてください
ソフトバンクの年収
求人情報によりますと、年収500万円から700万円となっております
就職四季報の情報では４０歳の平均年収が８３５万円となっております
データを総合的に判断すると３０代で年収５００万円〜６００万円は狙える企業となっております
ソフトバンクの休み・福利厚生
休み・福利厚生についてはこの様になっております
休みは
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)
- 有給休暇5日～20日 休日日数124日 有給休暇（初年度即日付与、日数は入社日によって変動／次年度以降は4月に25日付与））
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
福利厚生及び教育制度は
- 通勤手当：上限5万円／月※会社規定に基づき支給
- 社会保険完備(健康保険厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
- 交通費（会社規定に基づき支給）
- 確定拠出年金制度
- 社内研修制度
- ベネフィット・ワン
- 持株会、等
- ソフトバンクアカデミア（今後のソフトバンクを担う後継者発掘・育成）
- ソフトバンクイノベンチャー（新規事業提案制度）
- ソフトバンクユニバーシティ（ビジネス研修制度）
- 社内公募制度
- 社内研修制度等
この様になっております
休みも多く、福利厚生も充実しております
特徴としてはソフトバンク独自の教育制度がある事です
ソフトバンクに転職するために必要なスキル・経験
求められるスキルとしては
- TOEIC800点以上
- 中国語ビジネス会話レベル
- 海外との売買交渉ができる
- IT技術経験者
この様に高いレベルでの専門的スキルが求められています
未経験から転職を考える場合は若手で無いと、かなり厳しいと思われます
詳しい応募条件につては職種によって若干違いますので、こちら気になる方はこちら（リクルートエージェント・doda）から転職をおすすめしますの転職エージェントに相談する事をおすすめします
ソフトバンクが求める人材
就職四季報によると
となっております
なので失敗を恐れずに、どんどん挑戦する姿勢や同僚と切磋琢磨しながら、成長したい事を自己PRや面接でアピールする重要です
また、ソフトバンクグループでは「300年成長し続ける企業」を実現するため、行動指針となる「ソフトバンクバリュー」を掲げており、 そちらも確認しておく必要があります
ソフトバンクの試験・面接内容
口コミサイト（openwork・転職会議）・求人情報によると、試験内容及び面接時の質問はこの様になります
試験内容は
- 書類選考（１〜２週間）
- 面接（複数回）
- 適性検査
- 内定
この様な流れになります
また、面接時の質問内容については
- なぜソフトバンクなのか？
- 前職ではどのようなスキルを磨いて、ソフトバンクでどのように活かすと考えているか？
- 他社と比較してどこにソフトバンクの魅了を感じたのか？
この様な質問があったと多くの方が答えていました
特に「なぜソフトバンクグループなのか？」についてはしっかりとした答えを準備する必要があります
具体的な試験対策についてはこちら（リクルートエージェント・doda）の転職エージェントに相談して的確なアドバイスを受ける必要があります
ソフトバンクへの転職方法のまとめ
転職方法のまとめとしてはこの様になります
- 転職難易度は高い
- 高い語学力（英語・中国語）が必要
- どんな挑戦する姿勢を自己PRや面接でアピールする
- ソフトバンクグループの特徴を理解する
- 試験対策は転職エージェントと共に行う
この様にまとめました
おすすめ転職エージェントはこちら（リクルートエージェント・doda）になります
ソフトバンクの評判・口コミ
残業時間は28.９時間と業界平均より、やや高めになっております
有給消化率についても64.８%で業界平均より低くなっております
全体的な評価については業界平均より、やや高くなっておりますのでその理由を見ていきましょう
企業文化
企業文化についてはこの様な意見が多くありました
- 社風が実力主義のため、意識・能力の高い人が多く、自分も成長出来る
- スピード感があって、若くても実績を挙げれば評価される
- 会社全体で優しい人が多く、年齢関係なく意見する事が出来る
などの意見が多くありました
特にベンチャーから急成長して大企業になって経緯からベンチャー時代の名残で事業展開のスピードが早く、孫さんの意見一つで事業が動く事もあるとの意見が多くありました
ワークライフバランス
ワークライフバランスについてはこの様な意見が多くありました
- 有給休暇が取りやすい環境になっている
- 自分の裁量で仕事をコントロール出来るので、業務量によって休む判断が出来る
- 休みを取りやすく仕掛けを多く作っている
この様な意見が多くありました
しかし、この様な意見も部署によって違いがある様で、例えは、営業職で働いている人の中には、繁忙期になると、中々休みが取れない時もあると意見した人も見受けられました
女性の働きやすさ
続いて女性の働きやすさについてです
- 育児・出産休暇は取りやすい環境にある
- 復帰の時期や復帰後の働き方について上司が親身になって考えてくれる
- 性別関係なく、完全な実力で評価が決まる
この様な意見が多くありました
また、キッズ休暇やマタニティ休暇などの制度があり、育児をしながらでも働ける企業となっております
働きがい・成長
働きがい・成長についてです
- 年齢関係無く、実績を挙げれば挙げる程に評価され、直接、賞与や昇給で応えてくれる
- 他の企業より、仕事の規模もスピード感も違う為、成長スピードが早く感じられる
- 自分で自己研鑽しなければ、同僚に成長が遅れてしまう
などの意見が多くありました
特に、若手でも大きな仕事をしたいと、手を挙げれば、チャレンジ出来る社風の為、自分次第で、大きく成長できる環境の様です
ホワイト企業診断
ホワイト企業は高いと思います
しかし、人によっては辛いかもしれません
それは実力主義のため、意識が高く、前に出れる人が出世できる社風にあるからです
なので穏やかで仕事に対してゆっくり方は厳しいかもしれません
そんな特徴がある、ソフトバンクでも
- 福利厚生の充実
- 休暇を取りやすさ
- 女性が働きやすさ
- 正当な評価制度
など多くのメリットがあります
なので向上心があってスピード感に溢れている方はぴったりな企業なので是非、転職にチャレンジしてください
求人はこちら（リクルートエージェント・doda）から確認出来ます
まとめ
この様にまとめました
- ソフトバンクは通信会社では無く投資会社の色が濃い
- 働ける職種は多い
- 転職するには英語・中国語に加えて、高い専門性が必要で難易度は高い
- ３０代で年収５００万〜６００万狙える企業
- 口コミサイトによる社員からの評価も高い
- スピード感に溢れ、新しい事にチャレンジしたい人におすすめの企業
- 転職成功したいなら、無料で対応してくれる、こちらの(リクルートエージェント・doda）転職エージェントがおすすめ
ソフトバンクへの転職はかなりハードルは高いですが、気になる方は、是非チャレンジしてみて下さい
これで終わります
最後まで読んで頂き、ありがとうございました
